#Zákonník práce

Zákonník práce predstavuje základný právny predpis upravujúci individuálne a kolektívne pracovnoprávne vzťahy medzi zamestnancami a zamestnávateľmi s dôrazom na ochranu práv zamestnancov a zabezpečenie dôstojných pracovných podmienok. Sledujeme aktuálne zmeny v zákonníku práce, ich aplikáciu a dopad na pracovný trh.

Prinášame informácie o právach zamestnancov, analýzy pracovnoprávnych sporov a hodnotenia kvality ochrany pred diskrimináciou na pracovisku. Naši redaktori vysvetľujú postupy pri uplatňovaní pracovných práv a možnosti riešenia konfliktov na pracovisku.

Informujeme tiež o európskych štandardoch pracovného práva, flexibilizácii pracovných vzťahov a modernizácii pracovnej legislatívy. Vďaka našim článkom získate ucelený obraz o zákonníku práce na Slovensku.

rodina v predsieni s batohmi sa chystá na výlet, mama podáva dcére fľašu, otec synovi zapína batoh, na stene kalendár Správy

Sviatky 2027: 8. máj a 15. september budú opäť dňami pracovného pokoja

Dni pracovného pokoja sa v roku 2027 rozšíria. Dva sviatky, ktoré sú v tomto roku bežnými pracovnými dňami — 8. máj a 15. september — budú od 1. januára 2027 opäť dňami pracovného pokoja, teda plateným voľnom. Potvrdilo to Ministerstvo práce, sociálnych vec&ia

jedáleň cez obed: usmiata zamestnankyňa s táckou s jedlom podáva pri pokladni stravovaciu kartu, za ňou čaká kolega Správy

Stravné od decembra stúpne na 9,80 eura, vyššie budú aj gastrolístky

Stravné pri pracovnej ceste sa od 1. decembra 2026 zvyšuje. Zamestnanec, ktorý je na tuzemskej pracovnej ceste 5 až 12 hodín, dostane po novom 9,80 eura namiesto doterajších 9,30 eura. Spolu so stravným stúpne aj najnižšia hodnota gastrolístka a minimálny príspevok zamestnávateľa na stravovani

Slovenská štátna vlajka na stožiari pred historickou budovou Správy

Deň štátnej vlajky: nový pamätný deň 18. septembra, voľno z neho nebude

Deň štátnej vlajky Slovenskej republiky bude novým pamätným dňom. Národná rada SR ho schválila 1. októbra 2026, keď doplnila zákon o štátnych sviatkoch, dňoch pracovného pokoja a pamätných dňoch (č. 241/1993 Z. z.). Pripadne na 18. september. O novom dni informovala ag

ruky držia eurobankovky pri bankomate Správy

Príplatok za sviatok 15. septembra: kto pracuje, dostane 100 % navyše

Za prácu v utorok 15. septembra 2026 patrí zamestnancom príplatok za sviatok — najmenej sto percent priemerného zárobku navyše k dosiahnutej mzde. Sviatok Sedembolestnej Panny Márie totiž v tomto roku nie je dňom pracovného pokoja, na účely odmeňovania však sviatkom zostáva. Znamená to, &#

Mladší muž s peniazmi v ruke sa ustarostene pozerá pred seba Správy

Zamestnanci, ktorí pracujú 1. septembra, príplatok za sviatok nedostanú

Kto v utorok 1. septembra pôjde do práce, príplatok za sviatok nedostane — a to aj napriek tomu, že ide o štátny sviatok. Deň Ústavy Slovenskej republiky totiž zákon č. 241/1993 Z. z. o štátnych sviatkoch výslovne vyníma spomedzi dní pracovného pokoja aj spomedzi sviatkov na ú

Podnikateľ pri notebooku so stohom spisov – švarcsystém a závislá práca Pracovné právo

Švarcsystém: Čo to je a prečo by vás to malo zaujímať

Spolupráca so živnostníkom namiesto zamestnanca vyzerá na prvý pohľad ako rozumné a výhodné riešenie. Menej administratívy, nižšie odvody, väčšia flexibilita. Mnohí podnikatelia si však neuvedomujú, že za touto zdanlivou úsporou sa môže skrýva#

Dovolenka zamestnanca Právo

Dovolenka v roku 2026: Nárok, výmera a pravidlá čerpania

Dovolenka patrí medzi práva zamestnanca a realizuje sa ňou právo na odpočinok po vykonanej práci, a teda aj právo na zotavenie sa po práci, pričom vyjadrenie uvedeného nachádzame aj v základných zásadách zákona č. 311/2001 Z. z. Zákonník práce v znení neskor&sc

Deň matiek Lawstyle

Deň matiek: Tradícia a právne aspekty materstva

Deň matiek patrí medzi sviatky, ktoré síce nemajú charakter štátneho sviatku, avšak v spoločnosti majú mimoriadne silné postavenie. Je to deň, počas ktorého si pripomíname význam matiek, ich starostlivosť, každodennú prácu, zodpovednosť a nezastupiteľnú &