Od 1. januára 2025 sa na Slovensku zaviedla povinnosť pre zamestnávateľov poskytovať príspevok na športovú činnosť dieťaťa, čím sa upravuje aktuálne dobrovoľný režim. Táto povinnosť vyplývajúca z § 152b Zákonníka práce sa však vzťahuje iba na zamestnávateľov, ktorí zamestnávajú viac ako 49 zamestnancov. Menší zamestnávatelia môžu tento benefit poskytnúť dobrovoľne. Tento príspevok budete môcť získať aj v roku 2026.
Podmienky získania príspevku
Zamestnanec má nárok na príspevok, ak:
- Jeho pracovný pomer trvá nepretržite aspoň 24 mesiacov,
- Požiada o príspevok a predloží oprávnené doklady,
- Má dieťa mladšie ako 18 rokov, ktoré je najmenej 6 mesiacov členom športovej organizácie registrovanej podľa zákona.
Dieťa žijúce so zamestnancom v spoločnej domácnosti vykonáva športovú činnosť od 15.9.2025. Zamestnanec 10.1.2026 športovej organizácii zapísanej v Informačnom systéme športu uhradil 500 eur na športovú činnosť dieťaťa vykonávanú v prvom polroku 2026. Dieťa podmienku príslušnosti k športovej organizácii najmenej počas šiestich mesiacov splní až 15.3.2026. Splnenie podmienok na poskytnutie príspevku zamestnávateľ posudzuje ku dňu začatia obdobia, na ktoré sa vzťahuje doklad, t. j. k 1.1.2026. Keďže podmienka príslušnosti dieťaťa k športovej organizácii (najmenej šesť mesiacov) k 1.1.2026 nie je splnená, výdavky zamestnanca za prvý polrok 2025 nemožno považovať za oprávnené výdavky.
Príspevok sa vzťahuje na vlastné deti, osvojené deti, deti v náhradnej starostlivosti alebo deti žijúce v spoločnej domácnosti so zamestnancom.
Oprávnenými výdavkami sú preukázané výdavky zamestnanca na športovú činnosť dieťaťa u oprávnenej osoby, ktorou je výlučne športová organizácia zapísaná v registri právnických osôb v športe, ktorá zabezpečuje pre dieťa zamestnanca vykonávanie tejto športovej činnosti pod dohľadom odborne spôsobilého športového odborníka. Zoznám nájdete na webe https://sport.iedu.sk/Company/List.
Zamestnanec môže za kalendárny rok požiadať o príspevok na športovú činnosť dieťaťa len u jedného zamestnávateľa.
Loading ...
