Predčasný dôchodok
Predčasný starobný dôchodok je dávka vyplácaná zo starobného poistenia, ktorá slúži na zabezpečenie príjmu poistenca v období pred dovŕšením jeho dôchodkového veku. Zákonnú definíciu nájdeme v zákone č. 461/2003 Z. z. o sociánom poistení.
Táto dávka je určená najmä pre ľudí, ktorí krátko pred dosiahnutím dôchodkového veku stratili prácu a ich šance na získanie novej práce sú nízke, alebo pre tých, ktorí si dlhodobo nedokážu nájsť zamestnanie a nemajú iné možnosti riešenia svojej ekonomickej situácie.
Aké sú podmienky na získanie predčasného starobného dôchodku?
Nárok na predčasný starobný dôchodok máte ak:
- máte odpracovaných aspoň 15 rokov dôchodkového poistenia,
- do dovŕšenia dôchodkového veku vám chýbajú najviac dva roky, alebo máte splnené podmienky na odpracované obdobie,
- výška vášho predčasného dôchodku presahuje 1,6-násobok životného minima pre jednu dospelú osobu.
Platby na dôchodkové poistenie za vás mohli byť odvádzané zamestnávateľom, ak ste boli zamestnaný, alebo ste si ich hradili sami ako živnostník, dobrovoľný poistenec, prípadne za vás odvádzal poistné štát v určitých prípadoch.
Pri podaní žiadosti o predčasný starobný dôchodok musíte splniť špeciálne podmienky.
Musíte mať ukončený pracovný pomer a nesmiete pracovať ani ako živnostník. Ak totiž platíte odvody na povinné dôchodkové poistenie, nie je možné vyplácať predčasný starobný dôchodok. To znamená, že žiadateľovi nevznikne nárok na výplatu predčasného starobného dôchodku, ak ku dňu vzniku nároku na predčasný starobný dôchodok bude povinne dôchodkovo poistený ako zamestnanec alebo samostatne zárobkovo činná osoba.
Poistenec, ktorý ešte len žiada o priznanie predčasného starobného dôchodku a nie je poberateľ invalidného dôchodku, si nemôže uplatniť odvodovú úľavu, preto ku dňu, od ktorého žiada priznať predčasný starobný dôchodok nemôže pracovať ani na dohodu o vykonaní práce alebo dohodu o pracovnej činnosti, lebo by bol povinne dôchodkovo poistený. Poberateľovi invalidného dôchodku pracujúcemu na dohodu, z ktorej si uplatnil odvodovú úľavu, môže za predpokladu splnenia ostatných zákonných podmienok vzniknúť nárok na predčasný starobný dôchodok, a to bez ohľadu na výšku jeho príjmu.
Uvedené podmienky sa od 1. júla 2023 nevzťahujú na nárok na výplatu predčasného starobného dôchodku povinne dôchodkovo poistenej samostatne zárobkovo činnej osoby, ktorá je držiteľom zákonnom určeného oprávnenia na podnikanie podľa osobitného predpisu, a nie je povinne dôchodkovo poistená z iného dôvodu. Ak vykonávate činnosť na základe špecifického oprávnenia a ste samostatne zárobkovo činná osoba (SZČO), môžete mať nárok na predčasný starobný dôchodok, aj keď ste povinne dôchodkovo poistený. Ide o povolania, ako sú:
- psychológovia, zdravotnícki pracovníci (okrem verejných zdravotníkov vykonávajúcich zdravotný dohľad),
- veterinárni lekári a odborníci v oblasti chovu hospodárskych zvierat,
- advokáti, notári, exekútori, patentoví zástupcovia,
- znalci, tlmočníci, audítori, daňoví poradcovia,
- architekti, stavební inžinieri, geodeti, reštaurátori a ďalší špecialisti podľa osobitných predpisov.
Ak spĺňate tieto podmienky, Sociálna poisťovňa vám môže priznať predčasný starobný dôchodok aj po 30. júni 2023, a to bez prerušenia výplaty dôchodku, ak splníte všetky zákonom stanovené požiadavky.
Ako zistím potrebné odpracované obdobie?
Potrebné odpracované obdobie pre konkrétny ročník narodenia sa vypočíta ako rozdiel všeobecného dôchodkového veku (nezníženého za výchovu detí) a čísla 23. Tento interval sa postupne zvyšuje o dva mesiace v závislosti od ročníka narodenia. Pre osoby narodené v tom istom roku platí rovnaké potrebné odpracované obdobie na nárok na predčasný starobný dôchodok.
Vzorec pre výpočet potrebného odpracovaného obdobia: Všeobecný dôchodkový vek – 23 = potrebné odpracované obdobie
Príklad:
Osoba narodená v roku 1961 má všeobecný dôchodkový vek 63 rokov a 2 mesiace. Potrebné odpracované obdobie je:
63 rokov a 2 mesiace – 23 = 40 rokov a 2 mesiace.
Tabuľka potrebného odpracovaného obdobia (so známym dôchodkovým vekom):
Rok narodenia | Všeobecný dôchodkový vek | Potrebné odpracované obdobie |
1961 | 63 r. a 2 m. | 40 r. a 2 m. |
1962 | 63 r. a 4 m. | 40 r. a 4 m. |
1963 | 63 r. a 6 m. | 40 r. a 6 m. |
1964 | 63 r. a 8 m. | 40 r. a 8 m. |
1965 | 63 r. a 10 m. | 40 r. a 10 m. |
1966 | 64 r. | 41 r. |
Pre osoby narodené po 31. decembri 1966 nie je všeobecný dôchodkový vek zatiaľ známy. Ten bude určený najneskôr päť rokov pred jeho dosiahnutím a stanoví ho Ministerstvo práce, sociálnych vecí a rodiny Slovenskej republiky.
Ak dôchodkový vek ešte nie je určený, použije sa posledný známy všeobecný dôchodkový vek a k nemu sa pripočíta dva mesiace za každý ďalší ročník.
Príklad pre poistencov narodených po roku 1966:
Rok narodenia 1968:
Posledný známy všeobecný dôchodkový vek (1966) je 64 rokov. Pre ročník 1968 sa k tomuto veku pripočítajú 4 mesiace (za dva roky).
Potrebné odpracované obdobie:
64 rokov a 4 mesiace – 23 = 41 rokov a 4 mesiace.
Rok narodenia 1969:
Posledný známy dôchodkový vek (1966) je 64 rokov. Pre ročník 1969 sa k tomuto veku pripočíta 6 mesiacov (za tri roky).
Potrebné odpracované obdobie:
64 rokov a 6 mesiacov – 23 = 41 rokov a 6 mesiacov.
Vzorec pre odhad: Predpokladaný všeobecný dôchodkový vek – 23 = potrebné odpracované obdobie
Tabuľka potrebného odpracovaného obdobia (s predpokladaným dôchodkovým vekom):
Rok narodenia | Predpokladaný dôchodkový vek | Potrebné odpracované obdobie |
1967 | 64 r. a 2 m. | 41 r. a 2 m. |
1968 | 64 r. a 4 m. | 41 r. a 4 m. |
1969 | 64 r. a 6 m. | 41 r. a 6 m. |
1970 | 64 r. a 8 m. | 41 r. a 8 m. |
1971 | 64 r. a 10 m. | 41 r. a 10 m. |
1972 | 65 r. | 42 r. |
1973 | 65 r. a 2 m. | 42 r. a 2 m. |
1974 | 65 r. a 4 m. | 42 r. a 4 m. |
1975 | 65 r. a 6 m. | 42 r. a 6 m. |
1976 | 65 r. a 8 m. | 42 r. a 8 m. |
1977 | 65 r. a 10 m. | 42 r. a 10 m. |
Odpracované obdobie, ktoré sa započítava na účely splnenia podmienky pre nárok na predčasný starobný dôchodok, zahŕňa všetky roky dôchodkového poistenia, ktoré ste získali. Patrí sem aj obdobie poistenia získané v zahraničí (zahraničím sa rozumie členský štát Európskej únie, Island, Nórsko, Lichtenštajnsko, Švajčiarsko a krajiny, s ktorými má Slovenská republika uzavretú medzinárodnú zmluvu o sociálnom zabezpečení). Do odpracovaných rokov sa však nezapočítava obdobie:
štúdia na strednej alebo vysokej škole (výnimkou je učebný pomer na základe učebnej zmluvy podpísanej do 31. augusta 1984, ktorý sa považuje za pracovnoprávny vzťah a započítava sa do odpracovaných rokov),
nezamestnanosti,
odborného alebo politického školenia,
dodatočne uhradeného poistného na dôchodkové poistenie za obdobie štúdia alebo za obdobie zaradenia do evidencie uchádzačov o zamestnanie.
Tieto obdobia sú však naďalej považované za obdobia dôchodkového poistenia na účely splnenia podmienky minimálnej doby poistenia (15 rokov) a zároveň sa zohľadňujú pri výpočte sumy predčasného starobného dôchodku.
Ak vám do dovŕšenia dôchodkového veku nechýba viac ako dva roky, na účely nároku na dôchodok sa nevyžaduje splnenie podmienky získania potrebného opracovaného obdobia, ale je potrebné získať aspoň 15 rokov dôchodkového poistenia.
Ak chcete zistiť, aký je váš dôchodkový vek, prečítajte si náš článok: Dôchodkový vek
Výška predčasného dôchodku
Suma vášho predčasného starobného dôchodku ku dňu podania žiadosti musí byť minimálne 438,40 eur mesačne, čo predstavuje viac ako 1,6-násobok životného minima pre plnoletú fyzickú osobu. Táto výška platí od 1. júla 2024.
Ak ste si sporili aj v II. pilieri, platia rovnaké podmienky. Nárok máte vtedy, ak súčet vášho predčasného starobného dôchodku z I. piliera a dôchodku z II. piliera presahuje 1,6-násobok životného minima.
Zníženie dôchodku pri predčasnom odchode:
Ak požiadate o predčasný starobný dôchodok, jeho suma sa zníži o 0,5 % za každých začatých 30 dní, o ktoré odídete do dôchodku skôr, než dosiahnete dôchodkový vek.
Príklad 1: Ak požiadate o dôchodok dva roky pred dosiahnutím dôchodkového veku, váš dôchodok sa zníži o 12,5 %.
Príklad 2: Ak odídete do dôchodku rok pred jeho dosiahnutím, vaša dávka bude nižšia o 6,5 %.
Ako požiadať o predčasný dôchodok?
O dôchodok požiadate v pobočke Sociálnej poisťovne podľa miesta vášho trvalého bydliska, kde príslušný zamestnanec s vami spíše žiadosť o jeho priznanie.
Miesta pobočiek a otváracie hodiny nájdete na webe sociálnej poisťovne Pobočky Sociálnej poisťovne. Pre získanie kontaktov v prípade, že si potrebujete overiť, ako je to vo vašom konkrétnom prípade, vám poslúži Informačno-poradenské centrum.
Termín si môžete rezervovať v Rezervačnom systéme - Rezervačný systém pre spísanie žiadosti o dôchodok. Tu si môžete vybrať konkrétnu pobočku (pracovisko) podľa miesta vášho trvalého pobytu. Rezervačný systém vám ponúkne presný deň a čas, ktorý vám vyhovuje.
Po zarezervovaní termínu v Rezervačnom systéme vám príde informácia o potvrdení termínu, tiež o dokladoch, ktoré sú potrebné pre spísanie žiadosti, kontaktné údaje na zamestnanca pobočky, ktorý bude s vami žiadosť spisovať.
