Právo

Alkohol v práci a možné dôsledky
Poznáte to, narodí sa Vám, Vašej sestre, bratovi, kolegovi dieťa a vy to chcete v robote osláviť prípitkom. Alebo ste to intenzívnejšie oslávili včera, ale hneď ráno ste museli ísť do práce so zostatkovým alkoholom. Ak na to príde zamestnávateľ, hrozí Vám okamžité skončenie pracovného pomeru bez odstupného a výpovednej doby?

Čo nám prinesie novela zákona o konkurze a reštrukturalizácii od 1.1.2012
Poslednou novelizáciou zákona č. 7/2005 Z. z. o konkurze a reštrukturalizácii a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov, uverejnenou v Zbierke zákonov pod číslom 111/2011, strana č. 2655, zákon č. 348/2011 Z. z., účinný takmer vo všetkých bodoch od 1. Januára 2012, nám zákonodarca priniesol niekoľko podstatných zmien, ktoré možno považovať za najvýraznejšie zo všetkých doterajších zmien a ktoré určite stoja za bližšiu pozornosť. Mojou snahou je poskytnúť všeobecný prehľad tých zmien, ktoré výrazným spôsobom ovplyvnili postavenie veriteľov a dlžníkov.

Záložné právo a informovanie tretích osôb o jeho existencii a nakladaní s ním
Zverejnenie existencie záložného práva formou registrácie je podmienkou vzniku všetkých záložných práv s výnimkou posesórnych záložných práv.

Záložné právo a hlavné prvky záložno-právneho vzťahu
Každý právny vzťah má svoje základné náležitosti a vlastnosti, ktoré hoidentifikujú jednak čo do svojej podstaty a zároveň ho odlišujú od iných právnych vzťahov či už v rámci vnútroštátneho právneho poriadku alebo v rámci všeobecných právnych inštitútov.

Oddlženie fyzickej osoby
Ak má fyzická osoba dlhy, ktoré nie je schopná splatiť do konca svojho života, nie je to beznádejná situácia. Tento článok sa zaoberá práve riešením takejto situácie.

Pružne nepružný Zákonník práce
Pri prijímaní zákona č. 257/2011 Z.z., ktorým sa mení a dopĺňa zákon č. 311/2001 Z.z. Zákonník práce, jeho obhajcovia stále skloňovali najmä potrebu spružniť Zákonník práce, aby mohol flexibilnejšie reagovať na potreby pracovného trhu.

Zákon č. 563/2009 Z.z. o správe daní (daňový poriadok)
S účinnosťou od 1.1.2012 sa administrácia daní riadi novým právnym predpisom; zákonom č. 563/2009 Z.z. o správe daní (Daňový poriadok). Tento zákon so sebou priniesol niekoľko zmien v daňovom konaní, na ktoré by si daňový subjekt mal dať pozor.
![By Erwan velu (Own work) [GFDL (http://www.gnu.org/copyleft/fdl.html) or CC-BY-SA-3.0-2.5-2.0-1.0 (http://creativecommons.org/licenses/by-sa/3.0)], via Wikimedia Commons](/img-upl/2024/08/621af29360685f88fae4c26f96ed9d8c.webp?resolution=133&s=jpg)
Osobitné kategórie osobných údajov
Osobné údaje môžu v sebe obsahovať množstvo rôznych informácií. Niektoré z nich môžu mať pre dotknutú osobu z rôznych dôvodov zvlášť citlivý charakter.
Najčítanejšie
Odvody zamestnanca a zamestnávateľa 2026: Kompletný prehľad
1.
Kedy sa vypláca PN na účet?
2.
Diagnózy na invalidný dôchodok 2026
3.
Odstupné v roku 2026: Výpočet, podmienky a časté chyby zamestnancov
4.
Kedy sa vyplácajú dávky a na čo všetko máte nárok podľa zákona?
5.
Odvody zamestnanca a zamestnávateľa 2026: Kompletný prehľad
1.
Diagnózy na invalidný dôchodok 2026
2.
Odstupné v roku 2026: Výpočet, podmienky a časté chyby zamestnancov
3.
Rodičovský dôchodok: Ako ho získať v roku 2026
4.
Koľko stojí občiansky preukaz?
5.
Kedy sú zatvorené obchody v roku 2025 a 2026: Prehľad sviatkov a výnimiek
1.
Odvody zamestnanca a zamestnávateľa 2026: Kompletný prehľad
2.
Diagnózy na invalidný dôchodok 2026
3.
Nové povinnosti pri monitorovaní zamestnancov
4.