#Zákonník práce

Zákonník práce predstavuje základný právny predpis upravujúci individuálne a kolektívne pracovnoprávne vzťahy medzi zamestnancami a zamestnávateľmi s dôrazom na ochranu práv zamestnancov a zabezpečenie dôstojných pracovných podmienok. Sledujeme aktuálne zmeny v zákonníku práce, ich aplikáciu a dopad na pracovný trh.

Prinášame informácie o právach zamestnancov, analýzy pracovnoprávnych sporov a hodnotenia kvality ochrany pred diskrimináciou na pracovisku. Naši redaktori vysvetľujú postupy pri uplatňovaní pracovných práv a možnosti riešenia konfliktov na pracovisku.

Informujeme tiež o európskych štandardoch pracovného práva, flexibilizácii pracovných vzťahov a modernizácii pracovnej legislatívy. Vďaka našim článkom získate ucelený obraz o zákonníku práce na Slovensku.

Správy

Budú mať zamestnanci viac dovolenky? Toto navrhujú poslanci

Slováci prichádzajú o tri štátne sviatky ako dni pracovného pokoja. Aby zamestnanci neprišli o čas na oddych úplne, skupina poslancov navrhla kompromis – dva dni dovolenky navyše v roku 2026. Čo to znamená pre Slovákov? Najnovšia vládna konsolidácia verejných financií, kt

Martina Vanc | 04. 10. 2025

Lawstyle

Sviatky v Maďarsku: Zatvorené obchody a presunuté voľno

Sviatky v Maďarsku sú oproti tým slovenským v menšom počte. K dnešnému dňu má Maďarsko zákonom stanovených 11 sviatkov. V tieto dni sa podľa maďarského Zákonníka práce nepracuje, pokiaľ si to nevyžaduje povaha pracoviska alebo iné okolnosti. Právna &uacut

Lucia Rybanová | 24. 07. 2025

Pracovné právo

Nevýhody práce na dohodu

Nevýhody práce na dohodu často zostávajú nepovšimnuté, avšak pre mnohých zamestnancov predstavujú zásadné riziká v oblasti právnej ochrany, sociálneho zabezpečenia a stability. Práca na dohodu je jednou z najrozšírenejších. V modernej dobe flexibilné

Simona Kocanová | 08. 07. 2025

Právo

Šikana na pracovisku – ako s ňou úspešne bojovať

Šikana na pracovisku je len jednou z mnohých. Šikana ako taká má niekoľko druhov a môžeme sa s ňou stretnúť na rôznych miestach. Najviac sa o nej hovorí v kontexte školského prostredia, avšak jej výskyt možno veľmi často nájsť aj v pracovnom prostredí. Vo v

Lucia Rybanová | 09. 06. 2025

Pracovné právo

Práca popri materskej a rodičovskej dovolenke

Práca popri materskej je čoraz častejšou voľbou mnohých žien, ktoré chcú alebo musia zostať pracovne aktívne aj počas starostlivosti o dieťa. Hoci materská dovolenka prináša isté obmedzenia, zákon umožňuje pracovať či podnikať za určitých podmienok. V článku sa dozviete, aké máte možnosti, na čo si dať pozor a aké výhody z toho plynú pre rodiča aj zamestnávateľa.

Martina Vanc | 19. 05. 2025

Pracovné právo

Nárok na dovolenku po materskej a rodičovskej dovolenke

Nárok na dovolenku po materskej a rodičovskej dovolenke je častou otázkou pracujúcich rodičov, ktorí sa po období starostlivosti o dieťa vracajú do zamestnania. Zorientovať sa v tom, kedy dovolenka vzniká, ako sa kráti a aké podmienky treba splniť, je kľúčové pre každého

Simona Kocanová | 08. 01. 2025

Pracovné právo

Najnovšie zmeny v Zákonníku práce

Národná rada Slovenskej republiky schválila v júni tohto roka dve novely Zákonníka práce, týkajúce sa príspevku na rekreáciu a nároku zamestnanca na vyplatenie mzdy od dodávateľa.

Lucia Rybanová | 25. 10. 2024