Právo

Právo predstavuje najširšiu kategóriu pokrývajúcu všetky aspekty slovenského právneho systému od základných princípov cez jednotlivé právne odvetvia až po praktickú aplikáciu právnych noriem. Sledujeme vývoj právneho poriadku, jeho štruktúru a fungovanie v demokratickej spoločnosti s dôrazom na ochranu práv občanov.

Prinášame všeobecné analýzy právnych inštitútov, porovnania s inými právnymi systémami a hodnotenia kvality slovenskej legislatívy. Naši redaktori vysvetľujú základné právne pojmy a princípy zrozumiteľným spôsobom. Vďaka našim článkom získate komplexný prehľad o fungovaní práva ako základu civilizovanej spoločnosti.

Obľúbené témy:Judikát Legislatíva Zákon

Právo

Autoremedúra: Kedy môže súd zmeniť svoje rozhodnutie sám

Autoremedúra je právny inštitút, ktorý umožňuje orgánu rozhodujúcemu v konaní napraviť svoje vlastné rozhodnutie na základe opravného prostriedku, bez potreby jeho postúpenia nadriadenému orgánu. Je to efektívny nástroj na urýchlenie konania, avšak jeho použitie je viazané na splnenie zákonných podmienok a nie je možné vo všetkých prípadoch.

Lucia Rybanová | 21. 05. 2025

Pracovné právo

Práca popri materskej a rodičovskej dovolenke

Práca popri materskej je čoraz častejšou voľbou mnohých žien, ktoré chcú alebo musia zostať pracovne aktívne aj počas starostlivosti o dieťa. Hoci materská dovolenka prináša isté obmedzenia, zákon umožňuje pracovať či podnikať za určitých podmienok. V článku sa dozviete, aké máte možnosti, na čo si dať pozor a aké výhody z toho plynú pre rodiča aj zamestnávateľa.

Martina Vanc | 19. 05. 2025

Soc. zabezpečenie

Invalidný dôchodok - kedy mám nárok?

Invalidným dôchodok sa zabezpečuje príjem v prípade poklesu schopnosti vykonávať zárobkovú činnosť z dôvodu dlhodobého nepriaznivého zdravotného stavu - invalidity. Prečítajte si, aké sú podmienky pre jeho získanie.

Martina Vanc | 12. 05. 2025

Pracovné právo

Cestovné náhrady a pracovné cesty

Cestovné náhrady sú bežnou súčasťou pracovnoprávnych vzťahov, predovšetkým v súvislosti s pracovnými cestami zamestnancov. Ich právna úprava je kľúčová pre zabezpečenie spravodlivého kompenzačného mechanizmu. Tento článok sa zameriava najmä na základné povinnosti zamestnávateľov a nároky zamestnancov v súvislosti s diétami. Čítajte ďalej.