Pracovné právo
Pracovné právo
Alkohol v práci a možné dôsledky
Poznáte to, narodí sa Vám, Vašej sestre, bratovi, kolegovi dieťa a vy to chcete v robote osláviť prípitkom. Alebo ste to intenzívnejšie oslávili včera, ale hneď ráno ste museli ísť do práce so zostatkovým alkoholom. Ak na to príde zamestnávateľ, hrozí Vám okamžité skončenie pracovného pomeru bez odstupného a výpovednej doby?
vlada vanek
|
09. 05. 2012
Pracovné právo
Pružne nepružný Zákonník práce
Pri prijímaní zákona č. 257/2011 Z.z., ktorým sa mení a dopĺňa zákon č. 311/2001 Z.z. Zákonník práce, jeho obhajcovia stále skloňovali najmä potrebu spružniť Zákonník práce, aby mohol flexibilnejšie reagovať na potreby pracovného trhu.
Ladislav Záhumenský
|
10. 02. 2012
Najčítanejšie
Podpora v nezamestnanosti v roku 2025
1.
Diagnózy na invalidný dôchodok 2025
2.
Dohoda o pracovnej činnosti v roku 2025
3.
Nové povinnosti pri monitorovaní zamestnancov
4.
Diagnózy na invalidný dôchodok 2025
1.
Podpora v nezamestnanosti v roku 2025
2.
Dohoda o pracovnej činnosti v roku 2025
3.
Nové povinnosti pri monitorovaní zamestnancov
4.
Diagnózy na invalidný dôchodok 2025
1.
Podpora v nezamestnanosti v roku 2025
2.
Dohoda o pracovnej činnosti v roku 2025
3.
Opatrovateľský príspevok v roku 2025
4.
