#Právo
Právo
Dôvody, postup a súhlas rodiča pri zmene priezviska maloletého dieťaťa
Za akých podmienok je možné zmeniť maloletému dieťaťu priezvisku? Je potrebný súhlas oboch rodičov? Ako sa postupuje v prípade, ak druhý rodič odmietne dať súhlas k zmene priezviska maloletého?
JUDr. Mária Dvončová
|
22. 04. 2018
Právo
NAKA obvinila pracovníčku banky z korupcie
Úplatok vy výške 13 000 EUR nepredstavuje sumu, ktorá dnes vyrieši ekonomickú sitáciu jednotlivca, ale prispeje k vytvoreniu veľkých problémov.
Redakcia
|
19. 04. 2018
Občianske právo
702 sťažností na exekútorov za minulý rok
Občania minulý rok podali Slovenskej komore exekútorov 702 sťažností na činnosť súdnych exekútorov, opodstatnená z nich však bola iba jedna.
Redakcia
|
18. 04. 2018
Právo
Živnostníci môžu komunikovať s finančnou správou cez elektronický občiansky
Elektronizácia pokračuje. Novou formou diaľkovej komunikácie bude disponovať aj Finančná správa.
Redakcia
|
18. 04. 2018
Právo
Nové pravidlá výberu policajného prezidenta zverejnené!
Čakajú nás legslatívne zmeny. Prinesú však zmenšenie rozdielu medzi formálne predpokladaným stavom a tým skutočným?
Redakcia
|
18. 04. 2018
Pracovné právo
CVRIA: vysporiadal "Divý štrajk" leteckého personálu
Luxemburg utorok 17. apríl 2018. Padol rozsudok v spojených veciach C-195/17, C-197/17 až C-203/17, C-226/17, C-228/17, C-254/17, C-274/17, C-275/17, C-278/17 až C-286/17 a C-290/17 až C-292/17 Helga Krüsemann a i./TUIfly GmbH. „Divý štrajk“ palubného personálu, ku ktorému došlo v dôsledku neočakávaného oznámenia o reštrukturalizácii, nie je „mimoriadnou okolnosťou“, ktorá by leteckej spoločnosti umožnila oslobodiť sa od povinnosti platiť náhradu v prípade zrušenia alebo veľkého meškania letov.
Redakcia
|
17. 04. 2018
Pracovné právo
Nové mzdové zvýhodnenia platia od mája
Novela zákonníka práce zavádza od 1. mája 2018 mzdové zvýhodnenia pre zamestnancov za prácu počas víkendu a zvyšuje sumy mzdového zvýhodnenia za prácu počas sviatkov a za nočnú prácu. Po novom si zamestnanci prilepšia najmenej o 25 % z minimálnej mzdy za hodinu, a to za prácu v sobotu. Najvyššie zvýhodnenie bude mať práca počas sviatkov. To sa zvyšuje najmenej na 100 % priemerného zárobku zamestnanca. Od mája budúceho roka dosiahne 100-percentné mzdové zvýhodnenie z minimálnej mzdy za hodinu aj práca v nedeľu. Novelizácia umožňuje vybraným zamestnávateľom dohodnúť si aj nižšie sumy mzdového zvýhodnenia.
RUŽIČKA AND PARTNERS s. r. o.
|
17. 04. 2018
Právo
Posledný termín pre uchádzačov o pozíciu sudcu uplynul.
Už len pár dní ostáva uchádzačom o funkciu sudcu na niektorom z okresných súdov na to, aby predložili svoju žiadosť o zaradenie do hromadného výberového konania. Stihnúť to musia najneskôr do utorka 17. apríla 2018.
Redakcia
|
16. 04. 2018
Najčítanejšie
Odvody zamestnanca a zamestnávateľa 2026: Kompletný prehľad
1.
Diagnózy na invalidný dôchodok 2026
2.
Odstupné v roku 2026: Výpočet, podmienky a časté chyby zamestnancov
3.
Online rezervácia termínu na doklady: Kompletný postup
4.
Koľko stojí občiansky preukaz: Poplatky a postup
5.
Odvody zamestnanca a zamestnávateľa 2026: Kompletný prehľad
1.
Diagnózy na invalidný dôchodok 2026
2.
Nové povinnosti pri monitorovaní zamestnancov
3.
Odstupné v roku 2026: Výpočet, podmienky a časté chyby zamestnancov
4.
Online rezervácia termínu na doklady: Kompletný postup
5.
Odvody zamestnanca a zamestnávateľa 2026: Kompletný prehľad
1.
Diagnózy na invalidný dôchodok 2026
2.
Odstupné v roku 2026: Výpočet, podmienky a časté chyby zamestnancov
3.
Nové povinnosti pri monitorovaní zamestnancov
4.