#pracovný úraz
Právo
Odškodnenie za smrť pri pracovnom úraze
Ústavný súd Českej republiky sa tentokrát zaoberal odškodnením za smrť pri pracovnom, resp. služobnom úraze.
Právo
V pochybnostiach je potrebné k uchádzačovi o zamestnanie pristupovať ako k slabšej strane
Konania, týkajúce sa pracovnoprávnej agendy nie sú v slovenskej, či českej justícii ničím ojedinelým. Osobitnú pozornosť by sme chceli venovať sporom medzi zamestnancom a zamestnávateľom v prípadoch, kedy došlo k úrazu, či poškodeniu zdravia na pracovisku. Nepochybne ide o spory, vyžadujúce si rozsiahle zisťovanie skutkového stavu. Čo však v prípade, že vôbec nie je jasné, či k vzniku pracovného pomeru vôbec došlo?
Pracovné právo
Pracovný úraz, športové hry a zodpovednosť zamestnávateľa
Právna úprava zodpovednosti zamestnávateľa pri pracovných úrazoch je obsiahnutá v ustanoveniach § 195 – § 198 zákona č. 311/2001 Z. z. Zákonník práce v platnom znení. Pri tejto zodpovednosti zamestnávateľ zodpovedá objektívne za škodovú udalosť, ktorou je pracovný úraz, bez ohľadu na to, či zamestnávateľ škodu zavinil alebo nie.
Najčítanejšie
Nové povinnosti pri monitorovaní zamestnancov
1.
Zneužitie práva a trestný čin skrátenia dane: kde je hranica (2. časť)
2.
Koľko stojí občiansky preukaz: Poplatky a postup
3.
Diagnózy na invalidný dôchodok 2026
4.
Nový Občiansky zákonník je schválený, platiť začne od 1. júla 2027
5.
Nové povinnosti pri monitorovaní zamestnancov
1.
Valorizácia dôchodkov 2027 zvýši penzie od januára podľa inflácie
2.
Koľko stojí občiansky preukaz: Poplatky a postup
3.
Diagnózy na invalidný dôchodok 2026
4.
Online rezervácia termínu na doklady: Kompletný postup
5.
Valorizácia dôchodkov 2027 zvýši penzie od januára podľa inflácie
1.
Nové povinnosti pri monitorovaní zamestnancov
2.
Koľko stojí občiansky preukaz: Poplatky a postup
3.
Environmentálne tvrdenia bez dôkazu budú od 27. septembra nekalou praktikou
4.