#outsourcing
Právo
Aký by mal byť ideálny Data Protection Officer?
V máji 2018 začne byť účinné nové európske nariadenie o ochrane údajov, ktoré zavádza v určených prípadoch povinnosť ustanoviť do funkcie odborníka na ochranu osobných údajov tzv. – Data Protection Officer alebo po slovensky zodpovednú osobu. Splnenie tejto povinnosti môže byť spojené so zvýšenými nákladmi. V článku sa dozviete, čo musí takáto osoba spĺňať a ako vhodne postupovať pri obsadzovaní tejto funkcie.
STEINIGER | law firm
|
14. 07. 2018
Právo
Princíp zodpovednosti podľa GDPR – compliance 2.0
Článok je o praktickom význame tzv. princípu zodpovednosti za súlad s GDPR, ktorý významne presúva dôkazné bremeno z dozorných orgánov na právom regulované subjekty (prevádzkovateľov, sprostredkovateľov). Správny compliance prístup a jeho robustná dokumentácia sa tak po účinnosti GDPR stane kĺúčovým prvkom právnej ochrany každej spoločnosti spracúvajúcej osobné údaje.
STEINIGER | law firm
|
21. 05. 2017
Právo
Zmenia sa pravidlá pre spamovanie?
Článok sa venuje problematike nevyžiadanej elektronickej pošty z hľadiska právnej regulácie, ktorá tento jav najviac zasahuje, pričom de lege ferenda poukazuje tiež na niektoré podstatné zmeny, ktoré prinesie nové e-Privacy nariadenie od mája 2018.
STEINIGER | law firm
|
03. 05. 2017
Najčítanejšie
Diagnózy na invalidný dôchodok 2026
1.
Online rezervácia termínu na doklady: Kompletný postup
2.
Odstupné v roku 2026: Výpočet, podmienky a časté chyby zamestnancov
3.
Kedy sú zatvorené obchody v roku 2026: Prehľad sviatkov a výnimiek
4.
Koľko stojí občiansky preukaz: Poplatky a postup
5.
Online rezervácia termínu na doklady: Kompletný postup
1.
Diagnózy na invalidný dôchodok 2026
2.
Odstupné v roku 2026: Výpočet, podmienky a časté chyby zamestnancov
3.
Koľko stojí občiansky preukaz: Poplatky a postup
4.
Kedy sú zatvorené obchody v roku 2026: Prehľad sviatkov a výnimiek
5.
Kedy sú zatvorené obchody v roku 2026: Prehľad sviatkov a výnimiek
1.
Diagnózy na invalidný dôchodok 2026
2.
Online rezervácia termínu na doklady: Kompletný postup
3.
Odstupné v roku 2026: Výpočet, podmienky a časté chyby zamestnancov
4.